Você ainda pensa que sucesso profissional significa apenas ganhar um bom salário? Então, está na hora de rever esse conceito de o que é sucesso profissional e como alcançar este tão cobiçado objetivo!
Apesar de ainda influenciar muito na percepção do sucesso, a remuneração não é mais o único critério avaliado na hora de definir um profissional bem-sucedido.
Hoje em dia, flexibilidade, propósito, tempo de deslocamento até o trabalho, benefícios oferecidos pela empresa, entre outros fatores, também podem influenciar na forma como os profissionais avaliam sua percepção de sucesso.
Além de não entender o que é sucesso profissional, muita gente acredita que isso é resultado do acaso e das oportunidades que milagrosamente surgem na sua vida. Mas isso não é verdade!
O sucesso é resultado da combinação entre oportunidades, tempo e da adoção de condutas e práticas específicas.
Para te ajudar a entender melhor esse assunto, neste artigo, você vai entender o que é sucesso profissional, como definir o que é sucesso para você e como alcançá-lo!
Acompanhe a leitura!
O que é sucesso profissional?
Se você está se questionando o que é sucesso profissional e como alcançar este objetivo, é importante ressaltar que o conceito de sucesso profissional é subjetivo.
Apesar do conceito de sucesso profissional ser subjetivo, geralmente está associado a realização de metas, desejos e sonhos no âmbito profissional. Como esses objetivos e sonhos são individuais, sua definição varia de pessoa para pessoa.
Para alguns profissionais mais maduros, por exemplo, muitas vezes o sucesso profissional pode estar relacionado ao poder de compra, estabilidade financeira, cargos de prestígio e capacidade de adquirir bens duráveis. Esses profissionais provavelmente irão priorizar empresas que oferecem uma remuneração mais atrativa e empresas com maior notoriedade no mercado.
Em compensação, muitos millenials e profissionais da geração Z, por exemplo, tendem a associar o sucesso a satisfação pessoal e qualidade de vida.
Em função disso, mais do que o salário, eles se preocupam com um ambiente de trabalho saudável, jornadas mais flexíveis, trabalho remoto, e cargos alinhados com seus valores e propósitos de vida.
Por esses motivos, não existe melhor ou pior, nem certo e errado quando se fala em sucesso profissional. É importante que o indivíduo tenha autoconhecimento de seus objetivos e valores para buscar aquilo que almeja.
Inclusive, muitos profissionais de aparente sucesso vivem carreiras frustradas, pois estão vivendo o sonho, a idealização de uma carreira de sucesso de outra pessoa ou de um estigma da sociedade.
A partir do momento que a pessoa entender qual é a sua percepção de o que é sucesso profissional para ela, fica mais fácil alinhar suas práticas e decisões de carreira para se aproximar ao seu entendimento do que é sucesso.
Como determinar o que é sucesso profissional para você
Como vimos, a definição de sucesso profissional é algo bem individual. Afinal, pode ser que um profissional se sinta bem-sucedido apenas quando alcançar certa faixa salarial. Há profissionais que buscam ter prestígio e reconhecimento por remuneração e se comparam aos guias salariais.
Para outra pessoa, esse sucesso deve ser atingido somente quando ela conseguir um trabalho que a permita passar mais tempo com os filhos, por exemplo, ou que tenha um impacto positivo para transformador a sociedade.
Na prática, os fatores que influenciam na definição individual de sucesso refletem a história de vida, valores e personalidade de cada profissional.
Por isso, o ideal é não definir seu sucesso com base na opinião de outras pessoas. Nem definir pelo que é tradicionalmente esperado pela sociedade, até porque isso pode gerar muitas frustrações.
Em vez disso, é melhor refletir o que é sucesso profissional para você e utilizar essa definição para orientar as tomadas de decisão em relação a sua carreira.
Mas como descobrir o que é sucesso profissional para você?
Dicas de como descobrir o que é o sucesso profissional
Para isso, sugerimos seguir 3 dicas de como descobrir o que é sucesso profissional para você.
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- Invista em autoconhecimento
- Faça uma projeção da sua vida profissional que considera bem-sucedida
- Busque referências
Abaixo entraremos em maiores detalhes sobre essas 3 dicas de como descobrir o que é sucesso profissional para você.
1 – Invista em autoconhecimento
O autoconhecimento permite que você entenda como sua história e seus comportamentos influenciam na sua vida pessoal e profissional.
Além disso, conhecer a si mesmo também facilita a identificação de valores, interesses, motivações, medos, receios e limites. Com base nesse conhecimento, fica mais fácil entender sua própria percepção de realização e sucesso profissional.
2 – Faça uma projeção da vida profissional que considera bem-sucedida
Como você imagina que será sua vida quando atingir o sucesso profissional? O que mudaria em relação a sua carreira de hoje?
Pense sobre isso em detalhes. Considere desde funções e atividades desenvolvidas até ambiente de trabalho, remuneração e rotina que você almeja.
Essas informações também são importantes para orientar suas decisões de carreira e suas realizações profissionais.
3 – Busque referências
Você não deve basear seu sucesso na carreira e nas conquistas de outra pessoa. Afinal, além de expectativas irreais, esse comportamento pode causar frustração. Mas isso não significa que você não pode se inspirar em profissionais de sucesso.
Na verdade, essas referências podem te ajudar a enxergar as possibilidades na sua carreira. Podem ajudar a entender quais caminhos você pode trilhar ou até mesmo trazer novas perspectivas. Assim você consegue definir melhor e buscar o que é sucesso para você.
Como alcançar o sucesso profissional
Independentemente da sua definição de sucesso profissional, confira 7 dicas de como alcançar o sucesso profissional que podem ajudar.
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- Invista em networking;
- Seja perseverante e paciente;
- Se desafie profissionalmente;
- Invista na sua aprendizagem e capacitação profissional;
- Aprenda a gerenciar melhor o seu tempo;
- Cuide de sua saúde física e mental;
- Planeje a sua carreira.
A seguir, traremos em maiores detalhes as 7 dicas de como alcançar o sucesso profissional.
1- Invista em networking
Construir um networking sólido é fundamental para melhorar sua rede de contatos profissionais. Assim, é mais fácil encontrar pessoas que possam te ajudar ao longo da carreira e te indicar boas oportunidades de trabalho ou oportunidades de troca de ideias.
2- Seja perseverante e paciente
O sucesso profissional não é construído do dia para noite. Embora existam exceções, geralmente a percepção de sucesso leva tempo para ser alcançada.
E isso se deve tanto às escolhas erradas e erros cometidos na jornada, quanto aos processos organizacionais e a próprias condições do mercado de trabalho.
Devido as incontáveis variáveis na jornada, somente quem é perseverante e paciente durante a busca desse sucesso é capaz de alcançá-lo. Seja protagonista da sua carreira.
3- Se desafie profissionalmente
Você conhece algum profissional de sucesso que se conformou com sua zona de conforto? Com certeza, não! Afinal, pessoas bem-sucedidas geralmente se expõem mais a riscos, buscam novas oportunidades e estão dispostas a falhar e aprender com os erros.
Em outras palavras, elas não têm medo de se desafiar profissionalmente. É claro que, para isso, elas também buscam formação técnica e capacitação para ajudá-la a desempenhar suas funções.
A questão é que profissionais bem-sucedidos não têm medo de tentar aplicar a teoria na prática. Eles propõe novas ideias e participam de projetos ou atividades desafiadoras.
4- Invista na sua aprendizagem e capacitação profissional
O profissional que não se atualiza e não investe na sua capacitação tende a perder competitividade no mercado de trabalho.
Por isso, os especialistas são categóricos: estude sempre! Seja curioso e tenha um aprendizado contínuo. Assim, você ficará mais preparado para assumir novas oportunidades e crescer na carreira.
5- Aprenda a gerenciar melhor seu tempo
Parece que o número de responsabilidades e demandas que as pessoas precisam lidar no seu dia a dia estão aumentando cada vez mais.
Nesse contexto, profissionais que conseguem fazer uma gestão de tempo eficaz, organizando seus compromissos e equilibrando a agenda, têm mais chances de ter uma carreira de sucesso.
6- Cuide da sua saúde física e mental
Profissionais que negligenciam os cuidados com o corpo e a mente ou que seguem uma rotina prejudicial à sua saúde tendem a desenvolver mais problemas como burnout, ansiedade, depressão, diabetes e pressão alta.
Além de reduzir a qualidade de vida, esses problemas podem comprometer a produtividade e o engajamento profissional. Então, é melhor se prevenir, certo?
Afinal, os cuidados com a saúde impactam na construção de uma vida pessoal e profissional bem-sucedida.
7- Planeje sua carreira
Uma das estratégias usadas para estimular os profissionais a evitarem a estagnação no mercado de trabalho é investir em um plano de carreira.
Esse planejamento é composto por todas as metas e objetivos que precisam ser alcançados para que você alcance o sucesso profissional.
Por isso, ele deve refletir sua percepção de sucesso e deve ser estruturado de forma realista e mensurável, facilitando o seu cumprimento.
Assim, o profissional pode usar esse planejamento como guia para suas decisões de carreira, aumentando suas chances de sucesso.
Conclusão
O conceito de sucesso profissional varia de pessoa para pessoa. Para alguns, esse sucesso reflete uma boa condição financeira, por exemplo. Para outros, pode significar a possibilidade de se dedicar a família e projetos pessoais.
Por isso, não se baseie no conceito de sucesso de outras pessoas. É importante avaliar a si mesmo e definir o que é sucesso profissional para você. Um conteúdo que também pode ajudar você a refletir na definição de o que é sucesso profissional e como alcançar este objetivo é entender melhor o conceito de ikigai.
Quer ajuda nesse processo de crescimento de sua carreira? Entre em contato com a equipe do Sim Carreira e conte com o suporte dos nossos profissionais nessa jornada!
CEO de Empresa de Recrutamento e Seleção e Headhunter Especializado
