Nos últimos anos, o conceito de workation tem revolucionado o ambiente corporativo e a forma como enxergamos o trabalho. Ao unir as palavras “work” (trabalho) e “vacation” (férias), o termo sugere a possibilidade de trabalhar em locais que normalmente seriam
Em um cenário onde a guerra por talentos qualificados cresce, as empresas precisam adotar estratégias eficazes para atrair e reter bons profissionais. Embora salários competitivos e bonificações continuem sendo um fator importante, os benefícios corporativos se tornaram um diferencial decisivo
Quando pensamos no local onde passamos a maior parte do nosso dia, o ambiente de trabalho, é essencial que ele promova um ambiente saudável, de bem-estar e engajamento. No entanto, muitas vezes, esse espaço pode se tornar um lugar de
A Classificação Brasileira de Ocupações (CBO) é um recurso fundamental para organizar o mercado de trabalho no Brasil. Implementada pelo Ministério do Trabalho e Emprego, a CBO padroniza e descreve as diversas ocupações existentes no país, sendo utilizada por empresas,
As empresas não precisam restringir sua busca por profissionais qualificados ao mercado local. Com a ajuda da internet e boas estratégias de recrutamento, elas também podem encontrar mão de obra qualificada no exterior. E o primeiro passo para isso é
Em meio a tantas possibilidades relacionadas à busca de um novo emprego, existe pelo menos uma certeza. Várias vagas de trabalho exigem que o candidato se inscreva na plataforma de recrutamento Gupy. A plataforma atende cerca de 4 mil empresas
A terceirização de mão de obra é uma estratégia utilizada por empresas de diversos setores que desejam delegar tarefas secundárias e focar nas atividades principais do negócio. Ao adotar essa prática, a organização pode reduzir custos operacionais, aumentar sua produtividade
Vivemos em uma era de transformação constante, onde a rápida evolução da tecnologia e as mudanças nas demandas do mercado criam novas profissões e reinventam as existentes. Nesse cenário dinâmico, entender as profissões do futuro e preparar sua empresa para
Você já ouviu falar em idadismo? Assim como o racismo e o sexismo, o idadismo é uma forma de preconceito que envolve estereótipos, discriminação e tratamento injusto com base na idade, seja a geração X, Y ou Z. Este fenômeno
Os termos podem até ser parecidos, mas o conceito de salário bruto e líquido tem algumas diferenças. Entender essas diferenças é fundamental para os profissionais que estão ingressando no mercado de trabalho e para as empresas que devem cumprir suas
"Vai dar Certo!"
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