A carreira acadêmica é o sonho de muitos universitários, mas consolidá-la não é uma tarefa tão simples. Os esforços precisam começar desde a faculdade para prosperar na jornada dentro da academia.
A seguir, confira algumas dicas de como iniciar carreira acadêmica e se tornar um pesquisador de sucesso.
Dicas de como seguir carreira acadêmica
1 – Entenda a carreira acadêmica
Antes de mais nada, compreender o que envolve a carreira acadêmica é fundamental. No Brasil, muitas vezes essa escolha é associada à docência e à pesquisa. No entanto, ser um acadêmico vai além de dar aulas e publicar artigos.
Quem opta pela carreira acadêmica também tem outros caminhos, como atuar como consultor para empresas e governos. Esse tipo de trabalho contribui com conhecimento especializado em diversas áreas.
Busque conversas com professores e pesquisadores da sua universidade. Pergunte sobre suas rotinas, desafios e satisfações na carreira.
Além disso, assista a webinars e leia artigos sobre as tendências na academia na sua área de interesse. Isso lhe dará uma visão realista e atualizada sobre o campo.
2 – Inicie durante a graduação
Não espere terminar a graduação para dar os primeiros passos na carreira acadêmica. Por isso, aproveite as oportunidades de iniciação científica, monitorias e grupos de estudo para começar a construir sua trajetória.
Neste sentido, é fundamental que você aproveite as aulas de metodologia de pesquisa e aprenda a produzir trabalhos de acordo com as normas ABNT, APA, entre outras.
Essas experiências são fundamentais para desenvolver habilidades de pesquisa e ensino, além de serem valiosas para o currículo.
Por exemplo, se seu interesse é em biotecnologia, procure projetos de pesquisa nessa área e converse com os professores responsáveis sobre como você pode contribuir.
3 – Desenvolva habilidades complementares
Além das competências técnicas específicas da sua área, habilidades como comunicação eficaz, trabalho em equipe e gestão de tempo são essenciais para o sucesso na academia.
Por isso, vale a pena investir no desenvolvimento dessas soft skills para se diferenciar no mercado acadêmico.
4 – Construa uma rede de contatos
O networking é fundamental em qualquer carreira, e na acadêmica não é diferente. Desta forma, participe de congressos, seminários e workshops.
Os eventos são perfeitos para conhecer profissionais da área, adquirir novos conhecimentos com eles e formalizar parcerias para projetos.
Crie um perfil no LinkedIn, mantendo-o atualizado com suas atividades acadêmicas e interesses de pesquisa. Não hesite em enviar mensagens para pesquisadores cujo trabalho você admira, expressando seu interesse e perguntando sobre possíveis colaborações ou orientações.
5 – Mantenha o comprometimento com a produção científica
A produção de conhecimento é a essência da carreira acadêmica. Então, dedique-se à pesquisa e à publicação de artigos, livros e outros materiais que contribuam para sua área de estudo.
A qualidade e a relevância de suas publicações serão determinantes para o seu reconhecimento na comunidade acadêmica.
6 – Prepare-se para entrar no Mestrado ou Doutorado
Entrar em um programa de pós-graduação exige a superação de várias etapas, independentemente de a instituição ser pública ou privada. Os requisitos comuns incluem:
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- Projeto de pesquisa: Fundamental na maioria dos processos seletivos, embora alguns programas possam dispensar.
- Prova de proficiência em língua estrangeira: Varia de acordo com o programa, podendo ser exigida no ato da inscrição ou após o ingresso.
- Prova de conhecimentos específicos: Relacionada à área de estudo e linha de pesquisa do candidato.
- Avaliações orais: Como entrevistas e defesas de projeto, cujas especificidades dependem de cada programa.
- Contato com futuro orientador: Alguns programas exigem uma carta de anuência do possível orientador antes da inscrição.
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Seguir carreira acadêmica é um caminho que requer dedicação, compromisso contínuo, persistência e paixão pela pesquisa. Use as dicas fornecidas pelo para aumentar as suas chances de sucesso.
CEO de Empresa de Recrutamento e Seleção e Headhunter Especializado