Ranking Melhores Headhunters
Esta é a edição especial do ranking 10 Melhores Empresas de Recolocação Profissional, que premia 10 empresas especializadas em recolocação profissional. Fatores como qualidade dos serviços oferecidos, atendimento e grau de especialização dos colaboradores serão os diferenciais e foco nessa matéria.
Ranking – 10 Melhores Empresas de Recolocação Profissional no Brasil
A Sim Carreira é uma consultoria de recursos humanos digital, com foco em recrutamento e seleção, e com um time de recrutadores e headhunters qualificados, inclusive com experiência em outras empresas dessa lista.
A Sim Carreira possui alcance nacional, com o know-how de grandes multinacionais e serviços personalizados e desburocratizados de headhunter.
É uma empresa socialmente responsável e com a flexibilidade de adaptar e cocriar soluções de acordo com a necessidade de cada cliente.
Acredite, vai dar certo! A empresa possui zero reclamações no Reclame Aqui, o que a coloca entre as principais na lista das 10 Melhores Empresas de Headhunters do Brasil.
A Michael Page é um dos maiores players mundiais em recrutamento especializado. Fundada na Inglaterra em 1976, recrutam profissionais para cargos de média e alta gerência nas mais diversas áreas. A Michael Page pertence ao PageGroup, uma rede global operando em mais de 30 países nos 5 continentes.
Dentre alguns diferenciais estão o amplo conhecimento do seu mercado e do seu negócio; visão consultiva sobre o seu negócio e área; atendimento por especialização e setores econômicos; completo entendimento das suas necessidades; e serviço personalizado.
A página da empresa conta com zero reclamações no Reclame.
A MD Consultoria em Recursos Humanos, surgiu em setembro de 1997, através da iniciativa de sua sócia proprietária, a Psicóloga Mara Rosane Dal Vesco.
Atendendo clientes em toda a região sul do pais, estendendo-se ainda, aos estados de São Paulo e Mato Grosso. De forma criteriosa, detecta no mercado, profissionais de potencial, para que, juntamente com a empresa, possam emergir no mercado, consolidando assim o sucesso da empresa e de seu colaborador.
Agiliza e enriquece o processo de recrutamento e seleção das empresas clientes, captando novos talentos no mercado, contribuindo com o crescimento da mesma, através de atividades de consultoria e assessoria na área de recursos humanos.
A MD Consultoria tem como uma de suas característica principais sua grande flexibilidade e capacidade para identificar profissionais desde os níveis operacionais, gerenciais e executivos bem como desenvolver consultoria com todos os níveis hierárquicos da empresa.
A Lens & Minarelli é hoje a maior especialista do país em conduzir programas personalizados de Transição de Carreira para Presidentes, Diretores e Alta Gerência.
A Lens & Minarelli trabalha exclusivamente contratada por empresas e conta com uma Equipe de Consultores experiente e multidisciplinar. Desenvolve programas completos, absolutamente individuais e sob medida para seus assessorados. Nossa lista de clientes conta com mais de 1500 nomes das maiores empresas nacionais e multinacionais. Já assessoramos mais de 5000 executivos em processo de transição.
A Brasil Vagas Executivas tem como objetivo de unir quem seleciona com quem busca novas oportunidades no mercado de trabalho.
Fundada em 2010 a empresa proporciona ao profissional a oportunidade de encontrar vagas e informações sobre o mercado de trabalho em um único local.
Além disso, possuem profissionais super qualificados e competentes a disposição do cliente.
A driverh é uma consultoria de Recursos Humanos, especializada em Recolocação e Transição Profissional nas melhores oportunidades e empresas do mercado.
A driverh conquistou seu espaço no mercado brasileiro, através de uma metodologia própria, inovadora, agressiva e objetiva, que se traduz em resultados concretos e transparentes: recolocações e movimentações feitas com sucesso e nas melhores empresas do mercado.
Atualmente, a Driverh é reconhecida por profissionais e empresas como uma das melhores assessorias do mercado brasileiro por conta dos seus resultados de sucesso e pela total transparência com que reporta seus números.
Se você precisa encontrar os melhores talentos para a sua empresa, está em busca de sua próxima grande oportunidade de trabalho ou procura uma solução estratégica para gerenciar seus negócios e recursos, a Robert Half pode ajudar!
Fundada em 1948, a Robert Half foi a primeira empresa de recrutamento especializado a oferecer profissionais qualificados para a área financeira. Hoje, após 70 anos de experiência em recrutamento, a Robert Half possui um leque de especialidades ampliado e contrata profissionais permanentes e temporários para as áreas de finanças, contabilidade, jurídica, mercado financeiro, engenharia, tecnologia, recursos humanos, marketing e vendas, e alta gestão.
Em Fevereiro de 2020 a Robert Half foi nomeada novamente na lista da Fortune das "World’s Most Admired Companies®" e segue como uma das melhores empresa de recrutamento classificadas. A empresa oferece a confiança e tradição em diversos serviços que envolvem o headhunting.
A Employability gerencia a carreira e dão total apoio à Recolocação Profissional de Executivos e Profissionais. Se declaram como a empresa deste setor com o maior número de entrevistas geradas.
Batem recordes consecutivos de resultados, o que faz com que os maiores especialistas deste setor nos apontem como uma das melhores empresa de assessoria de carreira da atualidade.
Prezam pela transparência e sinceridade em suas relações. Por isso, se esforçam a cada dia para entregar um serviço de excelência aos clientes e parceiros que buscam maior empregabilidade e emprego.
A Kaizen Talentos Humanos é uma empresa especializada em Gerenciamento de Carreira, Outplacement, Recrutamento & Seleção, Treinamento & Desenvolvimento, Coaching e Avaliações Psicológicas, que surgiu do desejo de fazer diferente!
É por isso que se chamam Kaizen, palavra de origem japonesa com significado de melhoria contínua como um processo diário, que humaniza o ambiente de trabalho. São apaixonados por pessoas e possuem o objetivo de desenvolver soluções em RH que sejam customizadas, atendendo os clientes de acordo com a necessidade específica de cada um.
A Hiring está estruturada para atender nacionalmente empresas no recrutamento e seleção de profissionais conforme suas unidades de negócio.
A empresa tem o foco em oferecer para seus candidatos Estágios técnicos, Universitários e Summer Jobs. Atuam também fornecendo Trainees e programas de formação.
A Hiring é uma empresa de headhunter especializada na contratação de novos: Técnicos; Analistas; Especialistas; e Coordenadores; Terceirização de parte ou de todo o processo de recrutamento e seleção interno e/ou externo (Recruitment Process Outsourcing).
Um pouco sobre o serviço
A recolocação profissional é uma estratégia individual cujas ações objetivam a conquista de um novo emprego no mercado de trabalho.
É um processo através do qual pessoas das mais variadas expertises buscam espaço para ocupar cargos em diversos segmentos.
Por isso, é inegável que agir de forma estratégica é sempre a melhor solução no mundo dos negócios, o desafio é se destacar dos concorrentes e ser o escolhido para ocupar ao posto desejado.
É comum associarmos a recolocação profissional a quem está desempregado. Porém, existem outros motivos que levam um profissional a buscar pela recolocação,como:
Seja qual for o motivo, a recolocação profissional é um processo que exige muito trabalho e dedicação, já que o mercado está cada vez mais competitivo.
Trechos da matéria acima “Recolocação Profissional” foram publicados no Portal da Globo News no formato de entrevista com Thiago Melo, Consultor de RH e Headhunter formado pela Boston University.
Confira também nosso artigo no LinkedIn da Sim Carreira as perspectivas para Carreira e Recrutamento e seleção.
Confira mais informações sobre conteúdos relacionados a Recolocação Profissional, Carreira, Guia de Melhores Headhunters e Tendências para o ano em nosso Blog.
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