Headhunter para Gerente de Planejamento de Demanda
A Sim Carreira recruta Gerentes de Planejamento de Demanda para posições em que a acurácia da previsão é determinante para o equilíbrio entre nível de serviço e capital de giro.
Nossa equipe de executive search em supply chain busca profissionais com histórico em modelos estatísticos, S&OP e integração com vendas, marketing e produção.
A média salarial para Demand Planning Manager em São Paulo é de aproximadamente R$ 152 mil por ano, segundo o SalaryExpert. O executive search avalia a capacidade de transformar dados em decisão e de liderar o ciclo de planejamento.
O que muda em um processo de executive search
O Gerente de Planejamento de Demanda precisa conciliar a visão de vendas com a capacidade de produção e os estoques. A avaliação não se limita ao domínio de ferramentas: mede a habilidade de influenciar áreas e de construir um processo de S&OP maduro.
No projeto de Gerente de Planejamento de Demanda, avaliamos:
Resultado em acurácia de previsão e redução de rupturas/excesso de estoque
Experiência em S&OP e planejamento colaborativo
Domínio de modelos estatísticos e ferramentas de planejamento
Liderança de equipes de planejamento e interface com vendas e produção
Responsabilidades avaliadas no processo
Construção e revisão do forecast de demanda por SKU, canal e região
Condução do ciclo mensal de S&OP
Análise de causas de erro de previsão e planos de ação
Integração com marketing, vendas e produção para alinhar premissas
Gestão de indicadores de acurácia, bias e nível de serviço
Quando a empresa precisa de executive search
Rupturas frequentes ou excesso de estoque por erro de previsão
Processo de S&OP inexistente ou imaturo
Crescimento acelerado que exige maior disciplina de planejamento
Lançamento de novos produtos ou entrada em novos canais
Troca sigilosa de liderança em momento de transformação do modelo de planejamento
Setores atendidos
Tecnologia e SaaS
Serviços financeiros
Varejo e e-commerce
Logística e transportes
Saúde e life sciences
Indústria e manufatura
Telecomunicações
Consultorias e serviços profissionais
Por que contratar a Sim Carreira
Headhunters seniores dedicados a posições de liderança
Abordagem consultiva desde o desenho do perfil
Hunting ativo em companhias de referência
Sigilo em todas as etapas
Pagamento somente no sucesso
Garantia de reposição
Atuação nacional
Atuamos em todo o Brasil, com presença forte nos polos corporativos do Sudeste e cobertura nas principais capitais do Nordeste, Sul, Norte e Centro-Oeste.
Fale com um headhunter especializado
Para elevar a acurácia do planejamento e integrar demanda, suprimento e produção, fale com um especialista da Sim Carreira e conheça o desenho do projeto de executive search.
Perguntas frequentes
Demanda projeta o que o mercado vai consumir; suprimentos define como atender essa demanda em termos de compras, produção e estoque. As duas funções trabalham juntas no S&OP.
Sim, especialmente quando a vaga substitui um incumbente.
Sim, quando o modelo de demanda é comparável (sazonalidade, canal, portfólio).
Sim, com pesquisa salarial para planejamento de demanda.